Das Seminar zeigt alle aktuellen Regelungen und Entwicklungen zur Elternzeit und zum Mutterschutz auf. Insoweit wird auf die Änderungen ab September 2021 genauso eingegangen, wie auf den zu erwartenden Urlaubsanspruch für Väter aufgrund der Geburt ihres Kindes (voraussichtlich ab 2024). Daneben werden Zweifelsfragen aus der täglichen Praxis (mehrere Elternzeiten kurz hintereinander, Auswirkung einer Teilzeitbeschäftigung, Umgang mit Urlaubsanspruch/Urlaubsansprüchen usw.) besprochen.
Des Weiteren werden die aktuelle Rechtsprechung sowie weitere interessante anhängige Verfahren besprochen.
Zudem werden für die Teilnehmer aus dem öffentlichen Dienst die wesentlichen arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen erläutert, insbesondere die Auswirkungen beim Inflationsausgleichsgeld.
